HYBE
Satışlar:
2. Çeyrek: 512 Milyar Won
Yarım yıl: 797 Milyar Won
Faaliyet Kârı:
2. Çeyrek: 883 Milyon Won
Yarım yıl: 125 Milyar Won
Faaliyet marjı: %16
Bölgeye göre satışlar:
- Yurt içi: 263 Milyar Won
- Kuzey Amerika: 276 Milyar Won
- Japonya: –
- Asya: 234 Milyar Won
- Diğer: 227 Milyon Won
Yönetim Kurulu Üye Sayısı: 14 (Erkek), 2 (Kadın)
Çalışan sayısı: 191 (Erkek), 409 (Kadın)
Maaş (Tam zamanlı çalışmayan yöneticiler dahil): 77 Milyon Won (Erkek), 47 Milyon Won (Kadın)
Tam zamanlı çalışmayan yöneticilerin yılın ilk yarısındaki ortalama maaşı: 339 Milyon Won
SM
Satışlar:
2. Çeyrek: 184 Milyar Won
Yarım yıl: 353 Milyar Won
Faaliyet Kârı:
2. Çeyrek: 194 Milyon Won
Yarım yıl: 386 Milyon Won
Faaliyet marjı: %11
Bölgeye göre satışlar:
- Yurt içi: 266 Milyar Won
- Kuzey Amerika: –
- Japonya: 402 Milyon Won
- Asya: –
- Diğer: 473 Milyon Won
Yönetim kurulu üye sayısı: 14 (Erkek), 5 (Kadın)
Çalışan sayısı: 195 (Erkek), 337 (Kadın)
Maaş (Tam zamanlı çalışmayan yöneticiler dahil): 62 Milyon Won (Erkek), 39 Milyon Won (Kadın)
Tam zamanlı çalışmayan yöneticilerin yılın ilk yarısındaki ortalama maaşı: 426 Milyon Won
YG
Satışlar:
2. Çeyrek: 760 Milyon Won
Yarım yıl: 151 Milyar Won
Faaliyet Kârı:
2. Çeyrek: 93 Milyon Won
Yarım yıl: 154 Milyon Won
Çalışma marjı: %10
Bölgeye göre satışlar:
- Yurt içi: 107 Milyar Won
- Kuzey Amerika: –
- Japonya: 68 Milyon Won
- Asya: –
- Diğer: 371 Milyon Won
Yönetim kurulu üye sayısı: 6 (Erkek), 2 (Kadın)
Çalışan sayısı: 181 (Erkek), 209 (Kadın)
Maaş (Tam zamanlı çalışmayan yöneticiler dahil): 53 Milyon Won (Erkek), 36 Milyon Won (Kadın)
Tam zamanlı çalışmayan yöneticilerin yılın ilk yarısındaki ortalama maaşı: 148 Milyon Won
JYP
Satışlar:
2. Çeyrek: 678 Milyon Won
Yarım yıl: 135 Milyar Won
Faaliyet Kârı:
2. Çeyrek: 243 Milyon Won
Yarım yıl: 434 Milyon Won
Faaliyet marjı: %32
Bölgeye göre satışlar:
- Yurt içi: 744 Milyon Won
- Kuzey Amerika: –
- Japonya: –
- Asya: –
- Diğer: 612 Milyon Won
Yönetim kurulu üye sayısı: 11 (Erkek), 2 (Kadın)
Çalışan sayısı: 106 (Erkek), 181 (Kadın)
Maaş (Tam zamanlı çalışmayan yöneticiler dahil): 56 Milyon Won (Erkek), 43 Milyon Won (Kadın)
Tam zamanlı çalışmayan yöneticilerin yılın ilk yarısındaki ortalama maaşı: 50 Milyon Won
[Kaynak: Her şirketin 3 aylık raporu]
Theqoo
1. HYBE, lütfen kadın yönetici sayısını arttırın… Cinsiyet eşitliği bir yana, erkek yöneticiler çok beceriksiz…
2. JYP başka bir işe yatırım yapmadığından ve sadece eğlence şirketi olarak faaliyet göstermeye odaklandığından, kârlarını yüksek tutabiliyorlarㅋㅋㅋㅋㅋ
3. SM’in çok fazla çalışanı var
4. Bir HYBE hayranı olarak JYP’yi desteklemek istiyorum…ㅠ
5. HYBE çalışanlarının cinsiyet dağılımına bakın. Alt mevkilerde 2 kat daha fazla kadın var, ancak üst yönetimde sadece 2 kadın çalışıyorㅎ
6. Kadın çalışan sayısı çok fazla, bu arada yönetim kurulunda kimse yok ve hiçbiri 50 milyon wondan fazla kazanmıyor ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ (~38K USD)
7. HYBE’ta erkek ve kadın çalışanların dağılımı çok karşılaştırılabilir.
Bu arada, tam zamanlı kadın çalışanların oranı neredeyse 2 katı.
Lee Jinhyung yüz milyonlarca won kazanacak kadar ne yapıyor?
Onu şimdiden kovun. O tam bir hayal kırıklığı
8. Lee Jinhyung’u kovunㅡㅡ
9. SM’in kadın çalışanlarının maaşı ne durumda…? Ve yönetim kurulu neden bu kadar çok kazanıyor;;
10. HYBE’ın erkek yöneticileri çok, bu arada en az kadın yöneticilere sahiplerㅋㅋㅋ
Kaynak: PannChoa
Netizen haberleri, Güney Kore’deki popüler sosyal ağ sitelerinde yapılan tartışmaların Türkçe’ye çevrilmesi üzerine yapılan haberlerdir. Netizen haberlerinde sitemiz veya editörlerimizin herhangi bireysel yorumu bulunmamaktadır. Tamamı çeviridir ve tarafımızdan yapılan herhangi bir ekleme yoktur.
